El gobernador Martín Llaryora anunció Empleo +26, una nueva acción gubernamental que busca promover la integración en el mercado laboral e impulsar así el desarrollo personal de las personas y el crecimiento económico de la provincia.

De la presentación estuvo invitado a participar el Presidente de FEDECOM, Fausto Brandolin, quien destacó: “este programa, de acuerdo a lo anunciado, será un paliativo,  un incentivo muy importante para las empresas necesitadas de contratar personal. Vemos  una oportunidad para que se registren trabajadores con este programa que hoy se encuentran en la informalidad, celebramos que el gobierno de Córdoba haya escuchado a nuestro sector, especialmente en momentos como los que estamos pasando”.

“Acompañar la formación de empleo formal, sumado a las reformas propuestas por el gobierno nacional con relación a la ley laboral, vamos por un camino hacia el blanqueo de la economía, que es indispensable para hacer un país viable y con impuestos acordes, a diferencia de lo que  hoy tenemos, un sistema impositivo y laboral que expulsan a la informalidad”, cerró Brandolín.

Inscripciones y detalles del programa

El objetivo del programa es generar empleo para 10,000 cordobeses mayores de 26 años desempleados, con prioridad para quienes tienen más de 45 años y los residentes en la región del noroeste, Roque Sáenz Peña y General Roca. Se implementarán dos modalidades:

1.            Contrato por Tiempo Indeterminado:

• Cupo para 6,000 beneficiarios.
• Ingreso directo hasta agotar cupo.
• El gobierno provincial apoyará a las empresas para que contraten bajo esta modalidad.
• Los trabajadores recibirán remuneración según convenio colectivo del sector.
• El gobierno aportará a la empresa el equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) durante 12 meses.
• Para mayores de 45 años y residentes en ciertas regiones, el aporte será equivalente a 1.2 SMVM durante 18 meses.

2.            Entrenamiento Laboral:

• Cupo para 4,000 beneficiarios.
• Práctica laboral en empresas privadas durante 6 meses.
• En caso de superar el cupo, se realizará un sorteo por la Lotería de Córdoba.
• Los beneficiarios recibirán una asignación estímulo equivalente a un SMVM por 20 horas semanales.
• Acceso al Boleto Obrero Social (BOS).

Además, se ofrecerán talleres de formación certificados a través del Campus Córdoba para potenciar habilidades. Las inscripciones para postulantes y empresas se realizarán vía Ciudadano Digital hasta el 16 de septiembre. Más información en http://desarrolloyempleo.cba.gov.ar/